Firmele din România - Structură și contribuție economică
Astăzi, vă propunem o analiză asupra
firmelor din țara noastră, așa că începem cu o veste bună despre componenta
centrală a economiei de piață: firmele.
România
are peste un
milion de firme active.
Sună impresionant. Și chiar este, în felul lui, un semn real de vitalitate
antreprenorială, deoarece aici sunt oamenii care și-au deschis afaceri, au
riscat și au zis: „Hai că se poate!”.
Azi,
la The MacRO Zone, aruncăm o privire asupra
dimensiunii mediului privat, a productivității companiilor, respectiv a
contribuției pe care acestea o aduc real în economie.
METODOLOGIE
Pentru această analiză, am pornit de la bazele de date publicate de
Eurostat pentru anul 2024. Analiza urmărește firmele din România din două
perspective complementare: dimensiunea companiilor și distribuția
lor între industrie, construcții,
comerț și servicii.
Sunt excluse administrația publică, apărarea, asigurările sociale
obligatorii și activitățile organizațiilor asociative. Numărul persoanelor
ocupate include atât salariații, cât și persoanele care desfășoară activități
independente. Clasificarea întreprinderilor după mărime este realizată exclusiv
în funcție de numărul persoanelor ocupate, fără aplicarea criteriilor privind
cifra de afaceri sau valoarea activelor utilizate în definiția juridică a
IMM-urilor.
ROMÂNIA: ȚARA CU 1 MILION DE FIRME
În 2024, firmele din România cuprindeau 1.030.603 firme, în care erau ocupate
peste 4,7 milioane de persoane. Aceste firme au generat o valoare adăugată de
aproape 151,72 miliarde euro.
Raportată la Uniunea Europeană, România concentra aproximativ 3,0%
din numărul firmelor,
2,9% din persoanele ocupate, dar numai 1,4% din valoarea adăugată. Diferența
dintre ponderea în ocupare și cea în valoarea adăugată evidențiază decalajul de
productivitate față de economiile europene mai dezvoltate.
VALOAREA ADĂUGATĂ
O persoană care lucra într-o firmă românească în 2024 producea o valoare adăugată de circa 31.800 euro anual, în timp ce un angajat european producea în același an 66.400 euro, ceea ce însemna o productivitate de două ori mai mare.
Comparația trebuie interpretată cu prudență: indicatorul este exprimat
în euro la valoare curentă și nu este ajustat cu paritatea puterii de
cumpărare, fiind influențat de diferențele de prețuri, salarii și structură
economică.
Dar cu toate astea, chiar și cu această rezervă, decalajul rămâne
relevant pentru capacitatea firmelor de a finanța investiții, de a plăti
salarii mai mari sau de a inova.
UNDE-S MULȚI PUTEREA CREȘTE
Distribuția firmelor românești pe clase de mărime este dominată categoric de întreprinderile micro și mici. Din totalul de peste un milion de firme active, 1.021.276 aveau mai puțin de 50 de persoane ocupate, reprezentând 99,1% din populația întreprinderilor. Numărul companiilor mijlocii era de numai 7.643, iar cel al companiilor mari, cu cel puțin 250 de persoane ocupate, de 1.684.
Această structură numerică este apropiată de cea europeană: la nivelul UE, întreprinderile cu mai puțin de 50 de persoane ocupate reprezentau 99% din total, companiile mijlocii 0,8%, iar cele mari 0,2%. Asemănarea ponderilor ascunde însă diferențe importante în ceea ce privește ocuparea și contribuția la valoarea adăugată.
Mărimea întreprinderii | Număr de firme | % Firme | Persoane ocupate | % Ocupare | Valoare adăugată | % Valoarea Adăugată |
Micro și mici | 1.021.276 | 99,1% | 2.416.463 | 50,7% | 55,26 mld. euro | 36,4% |
Mijlocii | 7.643 | 0,7% | 785.156 | 16,5% | 26,27 mld. euro | 17,3% |
Mari | 1.684 | 0,2% | 1.566.509 | 32,9% | 70,20 mld. euro | 46,3% |
Total | 1.030.603 | 100% | 4.768.128 | 100% | 151,72 mld. euro | 100% |
ÎNTREPRINDERI MICRO & MICI: ROL MAJOR ÎN OCUPARE
Firmele
cu cel mult 49 de persoane ocupate constituie baza numerică a
economiei românești.
Acestea asigurau 50,7% din totalul ocupării, față de aproximativ 48% în UE.
România depinde astfel într-o măsură ceva mai mare de firmele de dimensiuni
reduse pentru crearea și menținerea locurilor de muncă.
Contribuția
lor la valoarea adăugată era însă de numai 36,4%, cu 14,3 puncte procentuale sub
ponderea în ocupare. În UE, aceeași categorie genera circa 35% din valoarea
adăugată și concentra 48% din ocupare. Modelul este, așadar, similar, dar
dezechilibrul dintre resursele de muncă utilizate și rezultatul economic este
puțin mai pronunțat în România.
Valoarea adăugată medie generată de o persoană ocupată într-o întreprindere micro sau mică era
de aproximativ 22.900 euro,
cel mai redus nivel dintre cele trei categorii de mărime. În medie, aceste
întreprinderi aveau numai 2,4 persoane ocupate, rezultat care arată gradul
ridicat de fragmentare și prezența numeroasă a activităților independente și a
firmelor cu foarte puțini angajați.
INSIGHT
Dimensiunea redusă poate asigura flexibilitate și capacitate de adaptare, dar limitează frecvent accesul la finanțare, tehnologie, personal specializat și piețe externe. Din această perspectivă, numărul mare al microîntreprinderilor nu trebuie confundat automat cu existența unei baze antreprenoriale suficient de robuste.
COMPANIILE MIJLOCII: VERIGA RELATIV RESTRÂNSĂ A ECONOMIEI
Cele
7.643 de întreprinderi mijlocii reprezentau numai 0,7% din firme, dar asigurau
16,5% din ocupare și 17,3% din valoarea adăugată. Ponderea lor era apropiată,
dar ușor superioară celei europene în ocupare și valoare adăugată: la nivelul
UE, companiile mijlocii concentrau 15% din persoanele ocupate și 16% din
valoarea adăugată.
O
întreprindere mijlocie din România avea, în medie, aproximativ 103 persoane
ocupate, iar valoarea adăugată per persoană se ridica la 33.500
euro. Productivitatea era cu aproape 47%
peste cea a întreprinderilor
micro și mici, dar rămânea semnificativ sub nivelul companiilor mari.
INSIGHT
Acest segment este deosebit de important pentru economie deoarece poate asigura legătura dintre antreprenoriatul local și companiile mari, poate integra furnizori în lanțuri de producție și are o capacitate mai bună de export și investiție. Numărul încă redus al companiilor mijlocii arată că trecerea firmelor de la o scară mică la una competitivă național și internațional rămâne dificilă.
COMPANIILE MARI: PUȚINE NUMERIC, DECISIVE PENTRU VALOAREA ADĂUGATĂ
Cele
1.684 de companii mari reprezentau numai 0,2% din totalul întreprinderilor, dar
concentrau aproape o treime din ocupare și generau 46,3%
din valoarea adăugată.
Fiecare companie mare avea, în medie, aproximativ 930 de persoane ocupate.
Comparativ
cu UE, companiile mari din România aveau o pondere mai redusă atât în ocupare
(32,9%, față de 37%), cât și în valoarea adăugată (46,3% față de 49%). În
schimb, firmele mici și mijlocii preluau o parte mai mare din ocupare.
Structura evidențiază importanța companiilor mari pentru productivitate, dar și
spațiul existent pentru extinderea activităților cu valoare adăugată ridicată.
INSIGHT
Valoarea adăugată medie se ridica la aproape 44.800 euro pentru fiecare persoană ocupată, de aproape două ori mai mult decât în firmele micro și mici. Diferența reflectă, între altele, utilizarea mai intensă a capitalului și tehnologiei, accesul mai bun la finanțare, economiile de scară, competențele manageriale și integrarea în lanțurile internaționale de producție.
STRUCTURA PE SECTOARE
Structura sectorială a firmelor din România diferă vizibil de cea europeană. Serviciile reprezintă sectorul dominant, dar au o pondere mai redusă decât în UE, în timp ce industria, construcțiile și, mai ales, comerțul ocupă poziții relativ mai importante.
STRUCTURA SECTORIALĂ A ÎNTREPRINDERILOR
România | 2024
Sector | Număr de firme | % | Persoane ocupate | % Ocupare | Valoare adăugată | % Valoare adăugată |
Industrie | 82.583 | 8,0% | 1.249.012 | 26,2% | 41,74 mld. euro | 27,5% |
Construcții | 101.203 | 9,8% | 496.282 | 10,4% | 16,15 mld. euro | 10,6% |
Comerț | 266.516 | 25,9% | 997.127 | 20,9% | 26,95 mld. euro | 17,8% |
Servicii, exclusiv comerț | 580.301 | 56,3% | 2.025.707 | 42,5% | 66,89 mld. euro | 44,1% |
Total | 1.030.603 | 100% | 4.768.128 | 100% | 151,72 mld. euro | 100% |
COMPARAȚIA PONDERILOR SECTORIALE
România vs Europa | 2024
Sector | Firme RO | Firme UE | Ocupare RO | Ocupare UE | VA România | VA UE |
Industrie | 8,0% | 7,0% | 26,2% | 20,0% | 27,5% | 28,0% |
Construcții | 9,8% | 12,0% | 10,4% | 8,0% | 10,6% | 7,0% |
Comerț | 25,9% | 17,0% | 20,9% | 18,0% | 17,8% | 15,0% |
Servicii, exclusiv comerț | 56,3% | 64,0% | 42,5% | 53,0% | 44,1% | 51,0% |
• Industria: România angajează proporțional mai mulți oameni în industrie decât media UE (26,2% vs. 20%), dar generează o valoare adăugată similară (27,5% vs. 28%). Asta înseamnă că industria românească este mai puțin automatizată decât cea europeană, în medie, mai puțin sofisticată. Avantajul bazei industriale există, dar are nevoie de upgrade tehnologic.
• Comerțul: Avem
cu 9 puncte procentuale mai multe firme în comerț față de media UE (25,9% vs.
17%). Cu o dimensiune medie de 3,7 persoane pe firmă, acestea denotă o
fragmentare pronunțată la nivel de structură și cea mai mică productivitate
înregistrată (27.000 euro/persoană). Digitalizarea și e-commerce-ul vor pune
presiune pe firmele mici din comerțul tradițional.
• Serviciile: Sectorul
dominant ca număr (56,3% din firme), dar cu 10 puncte sub media UE la ocupare
și 7 puncte la valoarea adăugată. Aici vedem cel mai mare potențial de
convergență: IT, financiar, medical, educațional, consultanță, acestea pot
ridica rapid productivitatea medie.
• Construcțiile: Contribuie
cu 10,6% la valoarea adăugată, cu 3,6 puncte procentuale peste media UE.
Investițiile publice, PNRR și construcțiile rezidențiale susțin sectorul.
Sensibil la deficit de forță de muncă și la predictibilitatea proiectelor
publice.
PERSPECTIVE PENTRU ECONOMIA ROMÂNIEI
Analiza structurii firmelor din România combină un dinamism antreprenorial ridicat cu vulnerabilități structurale persistente. Principala provocare nu mai este doar crearea de firme, ci dezvoltarea lor până la o dimensiune care să permită investiții, inovare și creșteri susținute de productivitate.
#1 Prima caracteristică structurală este fragmentarea ridicată. Peste 99% dintre întreprinderi au mai puțin de 50 de persoane ocupate, iar majoritatea firmelor nou-create pornesc fără salariați sau cu cel mult patru salariați. Această bază largă reflectă inițiativă antreprenorială, dar multe întreprinderi rămân vulnerabile la modificarea cererii, a costurilor de finanțare și a cadrului fiscal.
#2 A doua caracteristică este concentrarea valorii adăugate în companiile mari. Numai 1.684 de întreprinderi generează peste 46% din valoarea adăugată. Companiile mari sunt esențiale pentru exporturi, investiții și integrarea în lanțurile internaționale, însă dependența de un număr restrâns de actori poate amplifica impactul relocărilor sau al schimbării strategiilor grupurilor multinaționale.
#3 A treia caracteristică este dimensiunea relativ redusă a segmentului companiilor mijlocii. Acestea pot deveni furnizori locali competitivi, pot investi în tehnologie și pot pătrunde pe piețele externe, dar reprezintă numai 0,7% din întreprinderi. Creșterea numărului de companii mijlocii ar reduce distanța dintre masa microîntreprinderilor și grupul restrâns al companiilor mari.
Pe
termen scurt, activitatea firmelor va fi sprijinită de investițiile publice și
de proiectele finanțate din fonduri europene, cu efecte directe asupra
construcțiilor și efecte indirecte asupra industriei și serviciilor. În același
timp, costurile finanțării, consolidarea fiscală, lipsa forței de muncă și
incertitudinea externă pot limita capacitatea de extindere a firmelor mici.
Pe
termen mediu, transformarea structurii economiei va depinde de câteva direcții
esențiale:
• facilitarea
accesului firmelor viabile la finanțare și capital
• stimularea
investițiilor în automatizare, digitalizare și eficiență energetică
• dezvoltarea
competențelor manageriale și tehnice
• integrarea
furnizorilor locali în lanțurile de producție ale companiilor mari
• extinderea
serviciilor intensive în cunoaștere și cu potențial de export
• un
cadru fiscal și de reglementare mai stabil și predictibil
• utilizarea
fondurilor europene pentru infrastructură și modernizarea capacităților
productive
În concluzie, România dispune de o bază antreprenorială numeroasă, dar convergența cu UE presupune trecerea de la creșterea numărului de întreprinderi la creșterea calității, dimensiunii și productivității acestora. Consolidarea companiilor mijlocii, modernizarea industriei și dezvoltarea serviciilor cu valoare adăugată ridicată sunt elementele care pot transforma dinamismul antreprenorial într-un proces sustenabil de creștere economică.